WOMEN IN LEADERSHIP

• Kursinhalt & Umgang miteinander
• Statistiken zu weiblichen Führungskräften
• Starke Frauen aus der Geschichte

Praxisaufgabe: Besprich erst im Breakout Room und dann im Plenum, was deine Ziele bei diesem Kurs sind.

Challenge: Ruf dir in Erinnerung, welche Herausforderungen du bereits gesehen, gehört oder selbst erlebt hast.

• Merkmale & Schwächen bekannter Führungsstile
• bekannte Führungspersönlichkeiten
• Führungsphilosophie

Unterrichtsaufgabe: Besprich im Breakout Room und dann im Plenum, was deine persönlichen Tendenzen & Präferenzen beim Führungsstil sind.

Challenge: Analysiere Merkmale und geeignete Situationen für einen bestimmten Stil und bewerte deine eigenen Erfahrungen damit.

• 5 Stufen der Teamentwicklung
• Einstellungsstrategien
• Bedeutung der Teamdynamik
• Essenzielle Führungsqualitäten
• Mission & Leistungsmanagement

Praxisaufgabe: Besprich erst im Breakout Room und dann im Plenum, wie die Teamdynamik aus deinem Fallbeispiel verbessert werden kann.

Challenge: Schau dir deine eigene, aktuelle Teamdynamik an und identifiziere Verbesserungspotenziale.

• Vorteile
• Strategien zur Förderung
• Herausforderungen

Praxisaufgabe: Besprich erst im Breakout Room und dann im Plenum, ob du schon ein Arbeitsumfeld erlebt hast, in dem es an Vielfalt & Inklusivität mangelte und was für Konsequenzen das hatte.

Challenge: Analysiere ein Fallbeispiel erfolgreicher Inklusion und Vielfalt in einem Unternehmen auf die verwendeten Strategien und erreichten Resultate.

• Teamentwicklung
• Feedback geben
• Coaching-Techniken
• Strategien zur Mitarbeiter:innenförderung

Praxisaufgabe: Führe im Breakout Room paarweise eine Coachingsituation im Rollenspiel durch und besprich es dann im Plenum.

Challenge: Setze dir SMARTe Ziele für deine Coaching-Laufbahn.

• Definition Veränderung
• Management-Modelle

Praxisaufgabe: Analysiere im Breakout Room eine Fallstudie zum erfolgreichen / problematischen Veränderungsmanagement und besprich es dann im Plenum.

Challenge: Denke an Veränderungen, die du im vergangenen Jahr durchlebt hast und reflektiere, was du nach der heutigen Session anders machen würdest.

• Was bedeutet Präsenz?
• effektive Kommunikation
• Selbstvertrauen & Aufmerksamkeit

Praxisaufgabe: Entwickle im Breakout Room einen 1-minütigen Pitch für eine Projektidee und präsentiere sie deiner Gruppe und anschließend im Plenum.

Challenge: Analysiere den vorgegebenen TED-Talk auf die Kommunikation und Präsenz der präsentierenden Person. Was ist gut, wo gibt es Verbesserungspotenzial?

• emotionale Intelligenz
• Resilienz
• Konfliktmanagement

Praxisaufgabe: Analysiere im Breakout Room eine emotional geladene Situation auf mögliche Strategien, Resilienz aufzubauen und präsentiere sie anschließend im Plenum.

Challenge: Achte in den kommenden Wochen auf Situationen, in denen du das Gelernte anwenden musst. Reflektiere, wo die Strategien geholfen haben und was für dich herausfordernd bleibt.

• Entscheidungsfindung
• Problemlösung
• Einflussvermögen

Praxisaufgabe: Analysiere im Breakout Room ein Problem oder eine offene Entscheidung und wendet in der Gruppe die erlernten Modelle und Methoden an.

Networking Workshop

Challenge: Denke an Entscheidungen, die du treffen musstest und reflektiere, welche Methoden du angewendet hast und was du nach der heutigen Session anders machen würdest.

• Definition WLB
• spezifische Herausforderungen für Frauen
• Strategien für bessere WLB

Praxisaufgabe: Diskutiere im Breakout Room eigene Herausforderungen oder die von Freundinnen / Familie / Kolleginnen. Präsentiere anschließend im Plenum die Unterschiede zu Herausforderungen für Männer.

Challenge: Reflektiere deine aktuelle WLB: was sind deine zwei größten Herausforderungen? Erstelle einen Plan, wie du diese angehen kannst.

• Was ist Personal Branding?
• deinen Ruf managen

Praxisaufgabe: Analysiere im Breakout Room eine persönliche Marke und präsentiere ihre Erfolgsmerkmale anschließend im Plenum.

• Schlüsselprinzipe von Allyship
• Wirksamkeit
• Unterstützung von Frau zu Frau

Praxisaufgabe: Reflektiere im Plenum zu dem, was du heute und den Kurs über gelernt hast.

Gastvortrag: Männer als Verbündete

Unser Team unterstützt dich gern von Montag bis Freitag zwischen 15.00-22.00 Uhr MEZ, ausgenommen deutscher Feiertage.

Telefon : +4981714288447

Mail : support.de@elvtr.com

Wir akzeptieren die meisten Zahlungsarten wie: Visa, Mastercard, Sofort, Giropay, Klarna, iDEAL und können bei Bedarf auch eine Rechnung ausstellen.

Falls erforderlich, kannst du die Zahlung in zwei oder mehr Raten aufteilen, bespreche dies bitte mit deinem:r Kursberater:in.

Solltest du deine Meinung ändern, wende dich bitte so bald wie möglich an unser Support-Team. Sie helfen dir gerne dabei, auf einen geeigneteren Kurs umzusteigen oder deine Kursanmeldung zu stornieren.

Wenn du dich bereits eingeschrieben hast, aber doch nicht am Kurs teilnehmen kannst, wende dich bitte so schnell wie möglich an deine:n Kursberater:in. Wir können dir dann einen besser geeigneten Kurs empfehlen oder dir helfen, deine Einschreibung zu beenden.

Du kannst dich bis einen Tag vor der 3. Session mit deinem:r Kursberater:in in Verbindung setzen, um deine Einschreibung zu beenden und eine Rückerstattung beantragen.

Eine Rückerstattung dauert in der Regel bis zu 2 Wochen, die Geschwindigkeit hängt von der Bank ab, bei der du dein Konto hast.

Unsere Kurse werden über Monate hinweg von unserem Team in Zusammenarbeit mit dem:r Kursleiter:in ausgearbeitet, daher gibt es nicht viel Spielraum für Rabatte. Allerdings können wir manchmal einen Frühbucherrabatt anbieten. Sollte es aktuelle Sonderangebote geben, informieren unsere Kursberater:innen dich dazu gern.

Unsere interaktiven Kurse werden live online durchgeführt und finden in der Regel 2 Mal pro Woche statt. Du bekommst zwei Tage später Zugang zu den Aufzeichnungen jeder Session.

Ja, jeder Kurs enthält sowohl Übungen im Unterricht als auch praktische Hausaufgaben, zu denen du direktes, personalisiertes Feedback von der Kursleitung bekommst.